大家好，今天小编来为大家解答五险一金包括什么这个问题，五险是哪五种保险很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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五险一金到底都是什么有什么用
五险一金，就是医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，是国家规定应该给到职工的基础保障，建议大家一定要交、一定要交、一定要交！
【医疗保险】
生病住院提供报销（医保停缴3个月后就不能享受医疗报销了哦）。
【养老保险】
上班交金，退休领钱。一般在退休前累计缴纳15年，到了法定退休年龄（男60周岁，女55周岁）就能领养老金了。如果不参加的话，那养老就得靠自己了。
【生育保险】
怀孩子、生孩子都有报销补贴，比如产前检查、分娩费用、领取生育津贴等（缴满一年就能用了）。
【工伤保险】
工作中、上下班途中意外受伤、死亡，第一时间报警和拨打HR电话，之后会进行赔偿。
【失业保险】
失业了补助的（缴满一年就能用了）。
【住房公积金】
申请贷款买房，享受优惠利率，另外租房、装修、离职、退休也都可以提出来用。
特别是里面的医保，管生病住院的，对健康、年龄都没要求，交满一定年限，到退休后就可以不交钱享受终生医保，简直就是国家给你的大福利，不要白不要啊。
另外，这五险一金不单是你个人交，公司也要给你交，而且比例比你自己要高不少。甚至像生育保险、工伤保险完全不用你自己掏钱，公司给交。
（以南京市2020年最新规定为例）
不同地方，以上比例会有差别。想要详细了解，建议大家拨打12333了解自己所在地的情况。
看完上面的内容，大家知道“五险一金”有多重要了吧，在对待“五险一金”这类的待遇问题上，咱们一定要多留个心眼，毕竟这关系到大家的切身利益。
另外，五险一金的基本保障安排好后，支小保建议大家适当买些商业保险作补充。
社保里的医保，是有起付线和封顶线的。低于起付线和超出封顶线的部分，不予报销；而在起付线和封顶线之间，也有一些项目不是100%报销，会有需要自费的比例。
举个栗子，你去医院做无痛胃镜的麻醉费，医保就是不报的，再比如，如果不幸得癌了，要用到进口靶向药，很多靶向药并不在医保报销项目内。
所以有条件的旁友们，还可以适当补充商业医疗险，覆盖医保之外的费用。有需要的旁友们可以到我们支付宝看看，支付宝搜索【保险】，一站式配齐医疗险、重疾险、意外险、寿险等保障，当然希望大家永远都用不上！
五险指的是哪五险有什么用可不可以不要
1、养老保险
至少累计缴纳满15年社保，不过多缴多得，退休后(男60，女55)就可以享受养老待遇。就目前而言，任何人累计买十五年社保，就可以在退休时享受当地退休养老待遇。
2、医疗保险
买了医疗保险，就可以享受门诊报销，住院优惠。医疗保险的购买，虽然企业与个人都需要支付费用，但个人当月缴纳的医疗保险费，全都转账到自己的医保卡或者存折上，相当于个人也不用缴纳费用。平常都可以使用这个账户的钱来购买药品或交费。患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90%--95%的比例支付，并最高可再支付15万元(重大疾病费用由企业购买)。退休以后，男缴满30年，女缴满25年不用再缴，也可以享受医疗保险待遇。
3、工伤保险
购买了工伤保险，因工负伤时，暂时或永久丧失劳动能力后，有工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。(工伤险是由企业购买，个人不用承担费用)
4、失业保险
只需要购买满十二个月后，失业期间就可以领取失业保险金(购买满四年，都是满一年享受一个月失业待遇，四年后，满一年享受两个月失业待遇。一辈子最多享受24个月的失业待遇)。
失业保险金领取条件：
(一)在法定劳动年龄内非自愿性失业。
(二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上。
(三)进行失业登记。
(四)有求职要求并接受职业介绍和就业指导。
5生育保险
只要累计购买满一年，且生育期间一直在参保状态，女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期，以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等。(生育保险也是由企业购买，个人不用承担费用)
五险一金是哪五险大概多少钱
五险是指基本养老保险，医疗保险，失业保险，生育和工伤保险。通常情况下，自己承担部分，养老8%，医疗2%，失业0.5%，其他由单位承担，目前生育保险已经并入医疗保险，应该是四险一金，一金是指公积金。
五险都有哪些
1失业险：有单位个人缴费及国家财政补贴建立的失业保险基金。
2医疗保险：为了补偿劳动者因疾病造成的经济损失而建立的一项社会保险制度3养老保险：为老有所养建立保障险。
4工伤险：对于在工作中受到伤害的一种补偿险。
5生育险：对女同志及家庭的一种保障。
五险是哪五种保险
“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳
五险一金是指的哪些人
五险一金中”五险“指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，”一金“指的是住房公积金。五险一金是国家规定的用人单位给予劳动者的福利。
五险三金分别是什么,哪些企业会有
“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，“三金”包括住房公积金、欠薪保障金、残疾人失业保险金。
依据相关法律规定，“三金五险”的征缴范围包括：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工等。
关于五险一金包括什么和五险是哪五种保险的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。