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60多岁老人在工作岗位上脑出血,单位应负哪些责任
按照你说提供的老人年龄已经过程了法定的退休年龄,在从事劳动过程中突发脑出血,这情节不应当认定工伤,只能属于劳动关系或者说雇主与雇员关系,应该是临时工的性质。
但是雇主也应当对雇员提供相应的补偿,如果双方达不成协议,您可以通过诉讼程序解决,但法律中规定,脑出血是患者自身身体状态的一种体现,好比心脏病,如果一旦在工作过程中发病,那么一般这种司法解释或是案例都认为雇主与雇员各承担一般的责任
妈妈摔倒脑出血开颅,6天了能睁眼可没有意识,能恢复吗
我也是脑出血病号,你妈妈的能否恢复取决于:出血位置、出血量、治疗及时有效、后期康复等因素。
现在的医学比较发达,一般情况下只要出血位置不是特别凶险,出血量也不是特别大的话,一般都能清醒过来,后期需要长期科学的康复锻炼,但是或多或少的会留下一些后遗症的。最终能恢复到什么程度要根据具体情况来决定。
希望我的回答对你有所帮助。
下班途中发生脑出血能直接起诉吗
脑出血属于突发性意外,无法提前预知何时会发生脑出血,因此无起诉对象,换句话说,连告的对象都没有,你起诉谁?
因此要从自己做起,多做体检,多做点有益身心健康的事,避免这类事情的突然发生,脑出血谁都不愿意发生,特别是工作当中,因此我们要注意,发生意外也不要怨天尤人,积极面对。
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