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一、丈夫生病,妻子有抚养的义务吗
丈夫生病妻子当然有抚养的义务，从结婚登记那天起，夫妻就有相互信任理解尊重照顾的义务，开始了白头到老的慢慢路程，作为世界上最亲近的人，夫妻无论遇见什么样的挫折都应该风雨同舟，共渡难关，无论从法律上讲，还是从道义上说，夫妻关系都有生病抚养对方的义务，丈夫生病妻子当然有抚养义务了。
二、离婚后抚养费给了孩子生病还要不要承担一半费用
抚养费是可以协商的，不一定需要通过诉讼，诉讼的话有强制力保证。
在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定：
1、子女的实际需要。2、父母双方的负担能力。3、当地的实际生活水平。
根据司法解释，夫妻双方协议
离婚
1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例
子女抚养费发生法律效力之后，由于生活具有变动性，在父母的经济状况抚养能力及社会实际生活水平发生变化时，可以提起要求增加、减少或免除抚养费;子女要求增加抚养费的事由包括：
1、原定抚养费数额不足维持当地的实际生活水平;2、因子女患病、上学等，实际需要已超过原定数额。
如果上述理由发生以后，不抚养孩子一方，如果不增加费用，由抚养一方承担，显然不太公平。当然，无论生活费、教育费都应从实际出发，对于涉及数目较大的，必须由双方协商确定，否则将由决定的一方个人承担。现在较为突出的是择校费。如农村孩子送到贵族学校学习。一次性要交五万、十万元，都应由双方协商费用如何承担。
至于减少与免除子女抚育费，主要是针对供养人的给付能力降低和经济收入减少;或子女虽未满18周岁但已有劳动收入，能以自己的劳动收入维持自己的生活所需这些情形。由于目前在实践中，按月支付较多，所以抚养费的变更一般都以增加的占绝大多数。从上面内容可知，未实际抚养子女一方是否具有固定收入，会直接影响到子女抚养费的计算标准。
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